阜新市细河区采取“党建+N”模式推动党建与中心工作深度融合 办好“十件实事” 交出满意答卷

细河区深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想，充分发挥党建引领作用，坚持把“党建+N”作为年度党建工作重点任务，推动党建与中心工作深入融合，办好办实年轻干部擂台比武、“十佳”红色物业评选、微党课展演等十件实事，让组织功能更好服务保障政治功能。

 “党建+组织建设” 完善党建领航制度

 细河区夯实“党建+组织”基础，制定“精英队伍+精品项目+精细服务”三项计划，建强全面振兴“新堡垒”。

 在具体工作中，细河区深入开展各领域“党建擂台比武”，创新举办年轻干部大比武、乡村振兴“擂台比武”、社区党组织书记讲党课及社区“两委”班子成员大比武等多元比练活动，积极营造以赛促干、比学赶超的浓厚氛围。开展“十佳”红色物业评选活动，建设“大货车司机之家”1个，快递员、外卖员、网约车司机等新业态就业群体“流动党员之家”3个，打造细河党建金字招牌。扎实开展“千千结”“万名党员进万家”“我为群众办实事”“我为发展献良策”等活动，通过设置党员责任区、党员先锋岗，组建志愿者服务队、党员突击队等模式，解决群众“急难愁盼”问题2816个，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

“党建+经济发展” 激发经济领跑动力

 细河区积极打造“党建+经济”样板，强化“组织联建+政策联动+人才联训”三种模式，赋能经济发展“新范式”。

 在具体工作中，细河区成立黄家沟村、太平沟村产业联合党委，以“黄太融合”为样板先行区，将党组织建设在产业链上，切实把党的政治优势、组织优势转化为乡村产业发展优势。结合各村集体经济项目类型，与9个区直经济部门结成“千千结”对子开展帮扶，让经济部门主要领导从“决策者”变为“辅导员”，做到“一村一计划”。开展党群共同致富、“七送下乡”、“流动党校”、“乡土课堂”等活动，组织四合镇100多名村民走出去参观学习，新建下洼子村温室大棚等经济项目3个，实现村级集体经济“空壳村”全部清零，提供超百人就业岗位，让百姓收获“稳稳的幸福”。

 “党建+民生保障” 夯实民生服务基础

 细河区激活“党建+民生”引擎，深化“工程+平台+机制+行动”四位一体模式，编织民生“幸福网”。

 在具体工作中，实施党员干部能力素质提升工程，依托“细河周末大讲堂”订单式培训党员干部6402人次，以24项重要举措提升干部服务民生发展能力。搭建代表履职平台，开展“振兴新突破 代表当先锋”、“党代表履职践诺办实事”、党代表讲高考动态会、党代表燃气安全实操性培训等活动，96名党代表依托“两代表一委员”社会治理综合服务中心等履职平台，倾听群众诉求。完善助企惠企机制，用好辽事通线上政企互动平台和线下“营商会客厅”问题办理机制，收集问题218件，已办复196件，办复率达89.9%；召开营商会客厅4次，协调解决问题6件。开展“建强基层堡垒、办好民生实事”专项行动，以党支部为单位建立7个领域“民声”台账，聚焦空巢老人、留守儿童等特殊群体，了解群众真实需求，收集问题1413件，解决1238件，满意度100%，让服务“专”起来、民心“暖”起来。