阜新市海州区召开年轻干部工作会议暨2024年春季年轻干部培训班开班式

会议听取5名年轻干部代表赴江苏盐城考察学习情况的汇报，安排部署全区年轻干部工作，明确了选、育、用、管各环节的具体推进措施。

会议强调，一要统一思想、提高认识，切实增强做好年轻干部工作的高度自觉。发现培养选拔优秀年轻干部是加强领导班子和干部队伍建设的一项基础性工程，是关系党的事业后继有人和国家长治久安的重大战略任务，年轻干部要深入学习领会习近平总书记的重要讲话精神，切实将思想和行动统一到党中央部署上来；聚焦中心大局，切实强化斗争精神和实干精神；对照新形势新任务新要求，落实年轻干部选育管用各项具体举措。二要苦练内功、锤炼本领，在推动海州全面振兴中展现更大担当作为。年轻干部要提升政治能力，坚持用党的创新理论武装头脑，增强政治敏锐性和政治鉴别力；要破解“本领恐慌”，紧扣海州全面振兴发展，加快知识更新，提高自身综合素质；要锤炼担当作风，积极投身基层磨炼意志，在急难险重任务中，冲锋陷阵，敢于斗争，勇争一流；要进一步增强纪律观念，守牢纪律底线。三要全面履责、全向用力，努力锻造堪当重任的中坚力量。各级党组织要把年轻干部培养作为当前和今后一个时期重大而又紧迫的政治任务，通过有针对培养，加强年轻干部政治淬练和专业训练，持续组织到先进发达地区考察学习，拓宽视野、更新观念；要有计划使用，紧扣省市常态化配备目标，坚持正确的选人用人导向，推动科学选拔、择优选拔、梯次选拔；要有组织培养，将年轻干部工作纳入年度考核、实绩考核的重要内容，推动形成工作合力。

区直各部门、各单位，各镇街主要负责人；全区年轻干部参加会议。