近年来,阜新市总工会不断创新工作方式,充分运用网络信息技术,有效整合工会内外资源,以网络意识形态为“一体”,以网络安全和信息化为“两翼”,着力推动“互联网+工会”“数字工会”“智慧工会”三级平台建设,有效提高服务全市职工水平和质量,丰富维护职工合法权益手段和方法,为广大职工构建起值得信赖的“网上家园”。
为提高服务全市职工水平和质量,市总工会创新推出“企业有需求工会送服务”菜单式订制服务小程序,涵盖市总工会12个业务部门的20余项服务内容,对企业需求实现“点单”服务。市总工会微信公众号开通近8年来,累计发布招聘信息272期,帮助500余家企业招聘,共有9650余人次成功入职。在全省网络正能量创新案例征集活动中,市总工会网上“职工之家帮求职”项目荣获创意奖。
为提升服务职工的精准度,市总工会利用“阜工惠”小程序和电子工会会员卡的大数据平台,推进“两癌”筛查服务智能化、精准化。此项工作被评为“全国互联网+工会维权服务”的优秀案例。同时,根据“互联网+”工作发展趋势,今年3月,市总工会开发出“法规通”工会财经法规查询系统。该系统收录了10大类、260多篇工会工作所涉及的财经法规制度文件,为广大职工搭建起便捷高效的线上查询平台。
几年来,市总工会已构建起网上网下深度融合、部门联动、多点开花的工作格局,实现了全市30万职工电子工会会员全覆盖。下一步,市总工会将继续提升运用网络服务职工的能力,做大做强“互联网+”就业服务、维权服务、会员卡服务三个品牌,努力构建网络化连接、数字化管理、智能化服务的工作新格局,加快推动网上网下一体化,着力建好“网上共享职工之家”,切实增强工会组织的服务力、凝聚力和战斗力,服务阜新经济社会高质量发展。