新春佳节即将到来,为推动“送温暖、守底线”专项行动深入开展,确保全市广大职工度过欢乐、祥和、幸福的节日,不断提升职工群众的获得感幸福感安全感,近期,市总工会组织全市各级工会开展“送温暖”走访慰问活动。走访慰问坚持以职工为中心,突出重大节日“送温暖”示范引领作用,深入基层一线,帮助广大职工解决急难愁盼问题,把党和政府的关怀送到职工心坎上。
本次走访慰问由市总工会党组书记、党组成员带队,5个慰问组分赴各基层,开展以走访一线新业态劳动者、供暖等一线保供人员、一线困难劳模和困难职工、一线优秀职工、一线帮扶对子、一线疫情防控人员为主体的“六个一线”走访慰问活动。5个慰问组先后走访30余家单位2000余名职工,发放慰问金81万余元。
近年来,以快递员、货车司机、网约车司机、外卖配送员等为代表的新就业形态劳动者大量涌现,已经成为劳动大军的重要组成部分。做好新就业形态劳动者服务工作事关广大劳动者的切身利益,事关经济社会稳定发展大局。市总工会从讲政治、讲大局的高度重视新就业形态劳动者服务工作,为有效将快递员等新就业形态劳动者吸引过来、组织起来、稳固下来,以“工会会员卡”为依托,推进新就业形态劳动者入会集中行动。会员卡内涵盖28家工会签约服务单位提供的价值4100元的免费福利项目,简化入会审批流程,放大福利效应,吸引新就业形态劳动者随时随地加入工会组织。截至目前,已成立快递行业、家政服务业、网约车、网约送餐、零工市场等新就业形态劳动者工会组织、行业联合会等组织12个,吸纳新就业形态劳动者11379人。
走访慰问中,市总工会慰问了快递员等新就业形态劳动者,还重点慰问了供暖一线抢修人员,医院、高速公路卡点等疫情防控人员,公安交警、应急管理、环卫工人等值班值守人员,为节日期间坚守一线岗位的干部职工送去了党和政府的关怀和温暖。
结合走访慰问,市总工会还重点调研了“老字号”“原字号”“新字号”企业、科技型中小企业,以及生产经营遇到困难的企业、受疫情影响的中小微企业。