近日,农发行海城市支行召开2022年度党员领导干部组织生活会。鞍山市分行高级行政经理林升、市行人力资源部高级主管王文朋,海城市支行全体党员参加会议。
会前,该行党支部委员会、全体党员围绕深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入检视查摆问题。党支部委员会重点查摆增强政治功能和组织功能存在的问题和差距,查摆在加强基层治理、员工教育管理方面的问题和差距。全体党员对照号召和要求,对照党员义务,全面查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风、履行岗位职责、严格遵守各项规章制度等方面存在的不足和问题,逐个对照、逐条查找、逐项梳理,找准查实存在的突出问题,深入分析问题根源,有针对性地制定整改措施。在此基础上,认真撰写2022年度组织生活会党支部委员会以及党员个人对照检查材料。
会上,党支部书记曹琳琳同志代表党支部进行对照检查,支部委员逐一进行检视剖析。党支部委员对学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、党员干部反映的问题、谈心谈话指出的问题,以及对上级党组织工作中所反馈的问题和所指出的意见等,进行梳理汇总,找准查实存在的突出问题,深入进行党性分析,深刻挖掘问题根源,有针对性地制定整改措施。通过开展批评与自我批评,自我批评严肃认真,相互批评开门见山,能够坚守党性,立足于岗位实践,敢于揭短亮丑,达到了红脸出汗、排毒治病的效果。
鞍山市分行高级行政经理林升对本次会议进行点评,一是会前准备工作充分,本次会议过程中程序完整,能够认真学习贯彻党的二十大精神,广泛听取及建议,已到达本次组织生活会意义。二是本次会议全体党员逐个准备到位,重视程度高,能够原原本本扎扎实实学习理论,联系实际,效果明显。通过召开本次组织生活会,达到统一思想、明确方向、凝聚力量的预期成效。
下一步,该行将结合实际,把会议成果转化为推动海城市支行作风建设实现新气象,改革发展实现新作为,全行员工建设实现新加强,高质量落实党的二十大精神!(赵鹏宇)
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