辽宁
在企业内部设立首席质量官，让质量官唱主角，严把质量关！日前，记者从市市场监管局了解到，沈阳市全面推行企业首席质量官制度，进一步加强企业人才队伍建设，增强企业质量主体责任意识。截至目前，全市已有百余家企业设立了首席质量官，企业的效益与品牌知名度得到不断攀升。
科技小巨人打造特色“质量屋”
沈阳海为电力装备股份有限公司（以下简称海为电力）是一家专注于电力装备领域研发与制造的科技企业，曾荣获“国家专精特新中小企业”“沈阳市科技小巨人”等荣誉。企业建立《首席质量官管理制度》，在企业内设立了首席质量官、二级质量官。由质量官专门来负责企业的质量安全和质量发展工作，承担质量改进管理、质量文化体系建设等职能。以质量体系、改善体系、信息化体系等为基础平台，“做专做精”的质量文化理念为引导，精益生产制造、自制工艺装备等，打造了具有海为特色的“质量屋”管理模式。
首席质量官制度推行以来，海为电力的制造水平、营销、服务水平不断提升。2022年，海为电力顾客满意度达98%、顾客忠诚度为91%、合同履约率100%。产品在京沈高铁、京雄高铁以及中老昆万铁路等多条高速铁路上安全运行。广东陆丰核电、徐大堡核电、漳州核电及晋中晋北特高压扩建工程等国家重点建设工程均选择了海为产品。
全市百余家企业设立“首席质量官”
像海为电力这样推行首席质量官制度的企业在沈阳并不少见。据了解，市市场监管局进一步壮大全市质量管理工作，按照“企业主导、政府备案、培训推广、试点先行”的原则，采取多项措施推动市内规模以上企业逐步建立和实施首席质量官制度。鼓励企业选拔优秀质量管理人才，任用到质量管理前沿，推进质量创新，履行质量责任和义务。目前，全市已有百余家企业设立了首席质量官。
全市还组织专题培训，邀请不同领域的质量专家围绕首席质量官制度、法律法规制度、卓越绩效管理等内容进行系统授课。截至目前，共组织培训20余场，1600余人次参与，并为考试合格者颁发首席质量官任职培训证书。
下一步，沈阳市将继续首席质量官制度的探索实践，不断完善机制，积极开展动员部署和教育培训，通过发挥试点企业辐射带动作用，指导企业保障首席质量官有效行使职权，强化企业质量竞争和科技创新能力。
本文来源：沈阳发布
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宋凯_sy003
