11月1日上午,“创新·融合·引领——2022中德(沈阳)双元教育发展论坛”在全球工业互联网大会会议中心举办。作为中德(沈阳)高端装备制造创新委员会第三次峰会活动之一,论坛由中德(沈阳)高端装备制造产业园管理委员会主办,邀请到中德两国多位双元制教育专家和企业负责人作为主讲嘉宾,共同分享双元制教育经验,探究技能人才培养之路,以产教融合推动中德园高质量发展,进一步推进中德合作迈向深入。
聚良策 探索“双元制”沈阳模式
论坛上,国内外双元制教育专家和企业代表分享了产教融合的丰富经验,共同为中德园双元制教育创新之路建言献策。其中,辽宁轨道交通职业学院党委书记鲍风雨教授针对德国“双元制”在国内实践中面临的问题,提出充分发挥跨企业培训中心作用和创新在校生本土化“双元制”实习实训模式构想,为建设中国特色学徒制——本土化“双元制”的沈阳模式指明了路径。东威斯特法伦手工业协会(HWK OWL)刘红月教授分析了新时代国内实施双元制教育面临的机遇和挑战,并提出通过国际“双元制”教育培养模式的建立,进一步推动了产教深度融合,打通教育链与产业链的“最后一公里”。
华晨宝马汽车有限公司人力资源高级副总裁上官楠林在论坛上表示,作为沈阳的龙头企业,华晨宝马将继续积极响应国家政策,不仅做好自身的职业培训项目,同时带动沈阳的职业教育发展,并为沈阳市打造汽车行业技术技能人才培育体系,壮大中国汽车行业的后备力量。
强硬件 两大培训中心相继落成
据了解,中德园全面推进“1+1+X”双元人才培育体系建设,即“一个中德学院、一个跨企业实训中心和若干(X)个企业培训中心”,实施技术技能人才双元培育战略。经过几年的发展,硬件设施相继落成、创新工作机制逐渐完善,双元制教育成为中德合作具有特色内涵的靓丽名片。
目前,中德学院及跨企业实训中心和华晨宝马培训中心已相继落成。中德学院及跨企业实训中心2021年被教育部、辽宁省关于推进职业教育发展的重点任务清单,项目总投资2.56亿元,2018年9月开工,2021年底竣工投入使用。先期设立工业机器人等5个专业,并与辽宁诚宇教育集团开展合作办学,增设报关和机器人专业,己有1000名学生进驻开展实训。2022年承办了省、市第一届职业技能大赛叉车和机器人运维赛事。华晨宝马培训中心由中德园与华晨宝马汽车有限公司合作建设,目前已培养技能人才10000余人次。
健机制 “政产学研用”共建共享
为了促进双元制教育模式有效的实施,在中德园成立中德创新委员会双元制教育专业委员会,推动中德两国双元制教育有效对接,分别与德国国际合作机构GIZ、莱茵集团、代根多夫应用技术大学等国际知名企业、机构和院校联手,在国际化办学、课程认证、技能鉴定、专业认证和质量保障体系等领域开展合作。同时,组建了产教合作联盟,搭建“政产学研用”五位一体共建共享平台,现有华晨宝马、沈阳工业大学等成员单位98家,每年为企业提供2000余名实习生。
中德园不断拓展校企合作实训、就业平台。已成功举办2020中德(沈阳)双元制教育创新发展论坛、“走进工匠之国”德国双元制职业教育线上对话等国际交流活动。先后举办12次校企对接活动,其中组织开展“2021中德园企业进校园系列活动”,150余家企业参加,3000多名学生达成求职意向,解决企业和院校人才供需问题。
中德园作为国家级战略平台、数字经济的策源地、开放合作的新高地、创新人才的集聚地,将全面贯彻落实党的二十大精神,进一步推进产教融合发展,加强人才国际交流,发挥在中德合作、双元制协同培养领域的先行优势和先进经验,实现人才链、产业链、教育链、创新链有机统一,为实现沈阳全面振兴、全方位振兴提供有力人才和技能支撑。