（原标题：市统计局布阵落子盘活制度建设“先手棋”）
近年来，市统计局为全面夯实统计工作规范化建设，不断激发统计干部干事创业热情，紧紧围绕市委市政府中心工作和重点任务，结合全市“重强抓”专项行动的安排部署，坚持以制度建设为抓手，布好“棋局阵”，于关键妙处巧落子，盘活制度建设“先手棋”。
一是紧密围绕统计管理体制改革中重点、难点问题和关键环节，布好“棋局阵”。连续五年开展“统计服务和统计数据质量建设年”“统计法治建设年”“统计基层基础建设年”活动，通过“年”的活动，补短板、强弱项，进一步提升统计工作水平。建立统计执法“双随机”抽查制度，每年开展随机抽查执法人员、随机抽查被检调查单位的统计执法检查，严查统计违法行为。在全省率先建立领导干部违规干预统计工作记录制度，对各级领导干部违规干预、指使、授意统计人员独立开展工作行为，进行全面记录、全程留痕。建立数据质量管理签字背书制度，层层夯实数据管理工作责任。建立部门统计数据联审联签制度,加强部门间沟通协作，着力构建大统计格局。建立主要经济指标预警上报（告知）制度，努力实现由事后统计向事前参谋转变，充分发挥统计部门预警监测作用。
二是塑造“严、廉、服”三型机关形象，施好“规范”棋。以机关规范化建设为基础，坚持用制度管人管事，全力塑造“严谨型、廉洁型、服务型”机关形象。近年来，修订和完善《保密工作管理制度》《财务管理规定》和《信息（分析）管理规定》等29项规范机关管理的工作制度，明确工作任务，细化责任分工，严抓日常管理，切实保证各项规章制度落地见效，有效保障机关各项工作高效、有序运转。
三是激发统计干部创新实干热情，盘活“将相”棋。走好“将”棋，制定《中共锦州市统计局党组工作规则》《锦州市统计局党组会议事规则》《“三重一大”事项决策规定》等，坚持和贯彻党的民主集中制，进一步提高议事决策水平，严格履行“一岗双责”，实现机关科学、民主决策；下好“相”棋，修订和完善《科室工作实绩考核实施方案》和《干部工作实绩考核实施方案》，力争考核指标更科学可量化，更具操作性，考核结果更突出个人工作实绩，全面激发统计干部干事创业热情。
本文来源：锦州市统计局
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